出納人員可以不專管會計稽核，這是一個相當(dāng)值得繼續(xù)探討的話題。在企業(yè)中，出納人員和會計稽核人員也是非常重要的職位，他們都要對企業(yè)的財務(wù)狀況參與監(jiān)管和管理。那么，出納人員專管會計稽核有都有那些優(yōu)勢呢？下面我們來一一探討探討。

1. 減少人力成本

在企業(yè)中，出納人員和會計稽核人員大都要最少大量人力成本的職位。如果不是能讓出納人員負責(zé)管理會計稽核，就這個可以會減少一個職位的人力成本，最終達到減低企業(yè)的運營成本。

2. 提高工作效率

出納人員和會計稽核人員都需要對企業(yè)的財務(wù)狀況接受監(jiān)管和管理，如果沒有兩個職位胸壁痛，就是可以提高工作效率。出納人員可以在一次性處理日常財務(wù)工作的同時，對企業(yè)的財務(wù)狀況通過監(jiān)管和管理，進而提高工作效率。

3. 增強工作經(jīng)驗

出納人員負責(zé)管理會計稽核，可以不可以提高他們的工作經(jīng)驗。出納人員可以是從負責(zé)管理會計稽核，打聽一下更多的財務(wù)知識和技能，最大限度地增加自己的工作能力。

4. 降低錯誤率

出納人員和會計稽核人員都是需要對企業(yè)的財務(wù)狀況接受監(jiān)管和管理，如果不是兩個職位合并，就也可以減低錯誤`率。出納人員這個可以在全面處理日常財務(wù)工作的同時，對企業(yè)的財務(wù)狀況通過監(jiān)管和管理，從而降低錯誤率。

5. 加強內(nèi)部控制

出納人員兼管會計稽核，這個可以增強企業(yè)的內(nèi)部控制。出納人員這個可以在全面處理日常財務(wù)工作的同時，對企業(yè)的財務(wù)狀況進行監(jiān)管和管理，從而起到企業(yè)的內(nèi)部控制。

6. 提高財務(wù)透明度

出納人員負責(zé)管理會計稽核，是可以能提高企業(yè)的財務(wù)透明度。出納人員是可以在如何處理日常財務(wù)工作的同時，對企業(yè)的財務(wù)狀況并且監(jiān)管和管理，從而能提高企業(yè)的財務(wù)透明度。

7. 增強企業(yè)形象

出納人員改任會計稽核，也可以可以提高企業(yè)的形象。出納人員可以在如何處理日常財務(wù)工作的同時，對企業(yè)的財務(wù)狀況進行監(jiān)管和管理，使想提高企業(yè)的形象。

8. 需要注意的問題

出納人員改任會計稽核，不需要盡量200以內(nèi)問題：

• 出納人員需要具備一定的會計知識和技能；
• 出納人員需要嚴(yán)格遵守企業(yè)的財務(wù)制度和規(guī)定；
• 出納人員需要保持獨立性和客觀性，不能因為自己的利益而影響財務(wù)監(jiān)管和管理。

出納人員可以不兼管會計稽核，是可以減少人力成本，提高工作效率，可以提高工作經(jīng)驗，會降低出現(xiàn)錯誤率，起到內(nèi)部控制，能提高財務(wù)透明度，加強企業(yè)形象。但是，出納人員統(tǒng)管會計稽核需要盡量一些問題，不能不能而且自己的利益而影響大財務(wù)監(jiān)管和管理。