計提殘保金是企業在支付員工工資時，明確的國家規定的比例提純的一部分資金，應用于申請支付企業員工的退休金、醫療保險、失業保險等福利待遇。計提殘保金的處理是企業會計工作中的一個重要環節，下面我們來詳細了解一下計提殘保金的會計賬務處理。

一、計提殘保金的概念

計提殘保金是企業為員工提供給社會保險和住房公積金等福利待遇而提純的一部分資金。依據國家明文規定，企業應當由明確的員工工資總額的一定比例分離提取計提殘保金，作用于申請支付員工的退休金、醫療保險、失業保險等福利待遇。

二、計提殘保金的比例

根據國家法律規定，企業應當由通過員工工資總額的一定比例提純計提殘保金。具體比例不勝感激：

1.養老保險：企業應通過員工工資總額的20%提純計提殘保金；

2.醫療保險：企業應當明確的員工工資總額的10%提純計提殘保金；

3.失業保險：企業應聽從員工工資總額的1%其他提取計提殘保金；

4.工傷保險：企業應在按照員工工資總額的0.5%再提取計提殘保金；

5.生育保險：企業應當由按照員工工資總額的0.8%提取計提殘保金；

6.住房公積金：企業應當及時按照員工工資總額的12%再提取計提殘保金。

三、計提殘保金的會計處理

計提殘保金的會計處理分為兩個環節，分別是計提環節和支付環節。

四、計提環節的會計處理

計提環節是指企業在支付員工工資時，遵循國家明確規定的比例分離提取計提殘保金的環節。計提環節的會計處理:：

1.計提養老保險：借記“職工福利費”科目，貸記“養老保險費”科目；

2.計提醫療保險：借記“職工福利費”科目，貸記“醫療保險費”科目；

3.計提失業保險：借記“職工福利費”科目，貸記“失業保險費”科目；

4.計提工傷保險：借記“職工福利費”科目，貸記“工傷保險費”科目；

5.計提生育保險：借記“職工福利費”科目，貸記“生育保險費”科目；

6.計提住房公積金：借記“職工福利費”科目，貸記“住房公積金”科目。

五、支付環節的會計處理

全額支付環節是指企業遵循國家法律規定的要求，將計提的殘保金支付給社會保險和住房公積金管理機構的環節。怎么支付環節的會計處理不勝感激：

1.支付養老保險：借記“養老保險費”科目，貸記“銀行存款”科目；

2.全額支付醫療保險：借記“醫療保險費”科目，貸記“銀行存款”科目；

3.申請支付失業保險：借記“失業保險費”科目，貸記“銀行存款”科目；

4.怎么支付工傷保險：借記“工傷保險費”科目，貸記“銀行存款”科目；

5.支付生育保險：借記“生育保險費”科目，貸記“銀行存款”科目；

6.支付住房公積金：借記“住房公積金”科目，貸記“銀行存款”科目。

六、計提殘保金的作用

計提殘保金的作用主要注意有以下幾個方面：

1.最有保障員工的社會保險和住房公積金權益；

2.為員工需要提供退休金、醫療保險、失業保險等福利待遇；

3.促進促進企業員工的穩定和發展；

4.能提高企業的社會形象和信譽度。

七、計提殘保金的注意事項

在計提殘保金的過程中，企業要特別注意以下幾個事項：

1.按照國家相關規定的比例計提殘保金；

2.及時支付計提的殘保金；

3.對計提的殘保金參與明細賬務處理；

4.定期進行殘保金的核算和調整。

八、

計提殘保金是企業為員工提供給社會保險和住房公積金等福利待遇而提純的一部分資金。計提殘保金的會計處理分為計提環節和支付環節，企業不需要明確的國家明文規定的比例計提殘保金，并及時接受全額支付和明細賬務處理。計提殘保金的作用通常是安全有保證員工的社會保險和住房公積金權益，進一步促進企業員工的穩定和發展，想提高企業的社會形象和信譽度。