你是否需要有過(guò)沒(méi)有想過(guò)，面試審計(jì)和會(huì)計(jì)的面試有什么不同？確實(shí)這兩個(gè)職業(yè)都比較復(fù)雜到財(cái)務(wù)管理，只不過(guò)它們之間的差異應(yīng)該很大的。在這篇文章中，我們將繼續(xù)探討面試審計(jì)和會(huì)計(jì)的區(qū)別，盡快您在面試時(shí)能好些地準(zhǔn)備自己。

職責(zé)不同

審計(jì)師和會(huì)計(jì)師的職責(zé)是差別的。會(huì)計(jì)師主要注意專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理，和賬目記錄、財(cái)務(wù)報(bào)表編制和稅務(wù)申報(bào)等。而審計(jì)師則是對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況通過(guò)審核，以必須保證財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和合法性。

工作內(nèi)容不同

會(huì)計(jì)師的工作主要是日常的財(cái)務(wù)管理，包括賬目記錄、賬務(wù)處理、報(bào)表編制等。而審計(jì)師的工作則是對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行審核，和審計(jì)計(jì)劃的制定、審計(jì)程序的執(zhí)行、審計(jì)報(bào)告的編制等。

專(zhuān)業(yè)知識(shí)不同

會(huì)計(jì)師是需要手中掌握會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)法規(guī)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)。而審計(jì)師則是需要掌握審計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、法律法規(guī)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)。至于，審計(jì)師還是需要擁有相對(duì)較大的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和分析能力。

工作重點(diǎn)不同

會(huì)計(jì)師的工作重點(diǎn)是財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和稅務(wù)申報(bào)，必須分毫不差地資料記錄公司的財(cái)務(wù)狀況。而審計(jì)師的工作重點(diǎn)是對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況并且審核，是需要突然發(fā)現(xiàn)和解決潛在的風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題。

工作環(huán)境不同

會(huì)計(jì)師的工作環(huán)境主要是公司內(nèi)部，必須與公司的其他部門(mén)接受互相協(xié)作。而審計(jì)師的工作環(huán)境則是公司外部，不需要與公司的客戶(hù)參與溝通和協(xié)商。

工作壓力不同

會(huì)計(jì)師的工作壓力通常充斥于準(zhǔn)確無(wú)誤地留下記錄公司的財(cái)務(wù)狀況，包括按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)等任務(wù)。而審計(jì)師的工作壓力則依附于對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況的審核，必須突然發(fā)現(xiàn)和可以解決潛在的風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題。

工作目標(biāo)不同

會(huì)計(jì)師的工作目標(biāo)是必須保證公司的財(cái)務(wù)狀況精準(zhǔn)無(wú)比地記錄和報(bào)告。而審計(jì)師的工作目標(biāo)是以保證公司的財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和合法性，以嚴(yán)密保護(hù)公司和投資者的利益。

工作經(jīng)驗(yàn)要求不同

會(huì)計(jì)師需要具備什么一定的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，盡快更好地去處理公司的財(cái)務(wù)事務(wù)。而審計(jì)師需要應(yīng)具備一定的審計(jì)經(jīng)驗(yàn)，盡快好些地才發(fā)現(xiàn)和可以解決潛在的風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題。

職業(yè)發(fā)展不同

會(huì)計(jì)師的職業(yè)發(fā)展路徑主要注意是從初級(jí)會(huì)計(jì)師到高級(jí)會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)經(jīng)理等。而審計(jì)師的職業(yè)發(fā)展路徑則是從二級(jí)審計(jì)師到高級(jí)審計(jì)師、審計(jì)經(jīng)理等。

雖然面試審計(jì)和會(huì)計(jì)的面試都涉及到財(cái)務(wù)管理，可是它們之間的差異還是太大的。希望本文能幫您更好地清楚去面試審計(jì)和會(huì)計(jì)的區(qū)別，盡快在面試時(shí)要好地馬上準(zhǔn)備自己。