在公司中，會計和出納是財務部門中之一有用的兩個職位。然而，會計卻老愛對出納抱有看不起的態度。這種看不起不光是而且出納的職位較低，更是因為會計懷疑出納的工作很簡單、單調、低效能。然而，這種鄙視你是不公正的，而且出納的工作同樣的不重要，同樣是需要高度的專業知識和技能。

出納的工作職責

• 負責公司現金的收付、保管和結算；
• 負責公司銀行賬戶的管理和日常操作；
• 負責公司的日常賬務處理，包括記賬、核對賬單、制作報表等；
• 負責公司的票據管理，包括發票、收據、支票等；
• 負責公司的資金預算和流動性管理。

出納的專業知識和技能

出納的工作看似簡單，但實際上需要高度的專業知識和技能。出納需要掌握以下知識和技能：

• 熟悉公司的財務制度和流程；
• 熟悉銀行的業務流程和操作規范；
• 熟悉會計和稅務法規；
• 具備良好的溝通和協調能力；
• 具備較強的分析和解決問題的能力；
• 具備高度的責任心和保密意識。

出納的工作重要性

出納的工作雖然看似簡單，但實際上卻是公司財務管理中不可或缺的一環。出納的工作重要性體現在以下幾個方面：

• 出納是公司現金管理的重要一員，直接關系到公司的資金安全和流動性；
• 出納是公司賬務處理的重要一員，直接關系到公司的財務狀況和經營成果；
• 出納是公司票據管理的重要一員，直接關系到公司的稅務合規和經營風險；
• 出納是公司資金預算和流動性管理的重要一員，直接關系到公司的經營策略和發展方向。

會計鄙視出納的原因

會計鄙視出納的原因主要有以下幾個方面：

• 會計認為出納的工作簡單、單調、低效，缺乏挑戰性和發展空間；
• 會計認為出納的工作不需要高度的專業知識和技能，缺乏職業價值和社會地位；
• 會計認為出納的工作只是會計工作的附屬品，不值得重視和尊重。

會計鄙視出納的危害

會計鄙視出納的危害不容忽視，主要表現在以下幾個方面：

• 會計鄙視出納會導致出納的工作不被重視和尊重，影響出納的工作積極性和工作效率；
• 會計鄙視出納會導致出納的職業發展受限，影響出納的職業成長和職業價值；
• 會計鄙視出納會導致公司財務管理的缺陷，影響公司的經營成果和經營風險。

如何改變會計鄙視出納的態度

改變會計鄙視出納的態度需要從以下幾個方面入手：

• 加強對出納工作的宣傳和教育，讓會計了解出納的工作內容和重要性；
• 提高出納的專業素質和技能水平，讓出納具備更高的職業價值和社會地位；
• 建立出納與會計的良好溝通和協作機制，讓兩個職位之間互相尊重和合作。

出納是公司財務管理中不可缺失的一員，其工作的話同樣的有用，同樣的不需要高度的專業知識和技能。會計看不起出納的態度是不公正的，不需要我們增強對出納工作的宣傳和教育，增強出納的職業價值和社會地位，確立出納與會計的良好素質溝通和協作機制，共同推動公司財務管理的健康發展。

學不同的會計課程，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向老師說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。