會計和出納是企業財務管理中非常重要的兩個職位，他們的工作就有關系到企業的財務狀況和運營效率。但，該如何管理的管理好會計和出納是每個企業都必須認真的思考的問題。下面，我們就來探討探討一下該如何管理呀好會計和出納。

1. 建立完善的財務管理制度

確立系統完善的財務管理制度是系統管理好會計和出納的基礎。制度肯定除開財務管理的每個方面，如財務報表的編制、審計、核對等。制度的建立不需要決定到企業的實際中情況，制定出出符合企業求實際情況的制度。

2. 建立健全的內部控制制度

內部控制制度是企業財務管理的重要的是組成部分，其目的是能保證企業財務管理的合法性、規范性要求和有效性。建立完善的內部控制制度是可以快速有效地防范財務風險，增加財務管理的效率。

3. 建立有效的溝通機制

成立有效的溝通機制也可以只要會計和出納之間的信息交流運行暢通，避免信息不對稱的情況發生。同時，溝通機制也也可以促進組織企業內部各個部門之間的相互協作，增加企業的橫向效率。

4. 建立獎懲機制

建立獎懲機制這個可以激勵會計和出納積極地工作，同時也這個可以懲罰不良行為，能保證財務管理的及時性和有效性。

5. 建立培訓機制

確立培訓機制也可以增強會計和出納的專業素質和工作能力，能保證他們能能勝任自己的工作。同時，培訓機制也也可以可促進企業內部人才的培養和發展。

6. 建立監督機制

建立監督機制也可以對會計和出納的工作接受監督，以免財務管理中的失誤和方法錯誤行為。監督機制肯定和內部監督和外部監督，確保財務管理的規范度和有效性。

7. 建立信息化管理系統

建立信息化管理系統可以想提高財務管理的效率和準確性，同時也可以不增強會計和出納的工作效率。信息化管理系統估計以及財務軟件、網絡系統、數據備份等。

8. 建立風險管理機制

確立風險管理機制也可以對企業財務管理中的風險進行有效的管理和控制。風險管理機制應該是以及風險評估、風險預警、風險應對等。

9. 建立績效考核機制

確立績效考核機制這個可以對會計和出納的工作進行評估和考核，去激勵他們積極地工作，提高工作效率。績效考核機制應該是除了定期考核、獎勵機制等。

10. 建立誠信管理機制

確立講究誠信管理機制也可以能保證會計和出納的工作誠信、公允、透明。誠信管理機制估計以及誠信教育、誠信考核、誠信獎懲等。

以上那就是管理的管理好會計和出納的一些方法和措施，如果能對企業的財務管理極大幫助。