辭職是一件很正常的事，有更好的去處當然可以跳槽，但是辭職社保怎么辦呢？一旦離職，沒有買社保，醫保自然就會斷繳。社保斷繳危害大，必須注意。下面深圳會計培訓小編就給大家講講。

       查看社保賬戶

      離開原單位時，要注意查看自己的社保賬戶，關于養老金、醫保等各項繳費看原單位有沒有給自己依法繳清。要是單位還欠繳社保，員工是有資格要求單位補齊社保的。

      考慮自己的社保后續

       勞動者離職1個月內沒有入職新的單位，一個月后社保就會斷繳，除非自己社保續交。養老保險沒有繳滿15年，達到退休年齡也領不了養老金；而醫保沒有繳滿規定年限也無法在退休后享受終身醫保。

      養老保險和醫療保險的繳費年限是可以累計的，另外三種保險則不可累計，失業險和生育險需要在使用前繳滿一年，只有工傷險是可以即買即用的。

      所以，勞動者在與單位解除勞動合同后要考慮好自己的社保問題，明白斷繳的后果。

      社保關系轉移

      若是在同城換工作，將社保轉移到新的單位就行，若是換工作到新的城市就要必須辦理轉移。養老保險個人繳納的8%可以全部轉走，單位繳納的20%只能轉走12%！

      社保直接影響到勞動者現在乃至退休后的工作、生活保障，所以小編在這里要告訴大家，要辭職必須先把社保問題處理好，以免斷了。

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