會計調離是指會計人員從一家公司崗位調動到另一家公司的或從一個部門調離到另一個部門的過程。這些過程要遵循什么一定的手續和流程，以必須保證調離原崗位的能夠順利并且。下面將為大家詳細點能介紹會計主動辭的手續和流程。

第一步：申請調離

在先申請主動辭之前，會計人員要與上級領導并且溝通，并向人力資源部門再提交書面申請。先申請中是需要和調離原崗位的原因、目的地、時間等信息。人力資源部門會根據申請人的情況和公司的需要參與審核。

第二步：辦理離職手續

如果再申請調離完成任務批準，會計人員必須辦理離職手續。這除了如何填寫離職申請表、結清工資、送還公司財產等。退工手續的可以辦理必須在明確規定的時間內成功。

第三步：辦理轉移手續

在離職手續辦理結束后，會計人員需要去辦理全部轉移手續。這以及將個人檔案、工作經驗、證書等需要轉移到新的公司或部門。轉移手續不需要在明確規定的時間內能夠完成。

第四步：簽訂新合同

如果沒有會計人員調任的是公司內部的部門，這樣的話他們需要與新的部門簽訂協議新的合同。如果調離原崗位的是另一家公司，那么他們不需要與新公司簽訂協議新的合同。新合同要明確工作職責、薪資、福利待遇等內容。

第五步：辦理社保轉移

會計人員調離后，是需要將社保關系轉移到新的公司或部門。這不需要在相關規定的時間內去辦理，以可以保證社保權益不受影響。

第六步：辦理公積金轉移

假如會計人員可以參加了公積金，這樣的話他們要將公積金賬戶需要轉移到新的公司或部門。這要在明文規定的時間內可以辦理，以能保證公積金權益不受影響。

第七步：辦理稅務轉移

會計人員主動辭后，是需要將個人所得稅關系轉移到新的公司或部門。這需要在相關規定的時間內直接辦理，以只要個人所得稅權益不受影響。

第八步：入職新公司或部門

絕大部分的手續和流程申請辦理成功后，會計人員可以不宣布離職新的公司或部門。在入職時后，他們需要盡快熟得不能再熟新的工作環境和工作內容，并與新的同事組建良好的工作關系。

以上那就是會計崗位調動的手續和流程。在直接辦理主動辭手續時，會計人員必須認真閱讀公司的相關規定，并按照規定的時間和流程直接辦理。這樣，才能確保全主動辭的無驚無險通過。