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支付員工工傷保險會計分錄?
一、如果你單位為職工上保險了,帳務處理如下:
1、發生工傷事故后,向職工墊付醫藥費
借:其他應收款--保險公司或社保
貸:現金(或銀行存款)
2、保險公司或社保賠付公司墊付的藥費時(如果全額賠付)
借:銀行存款或現金
貸:其他應收款--保險公司或社保
3、如果不是全額賠付
借:銀行存款管理費用或應付福利費(公司負擔部分)
貸:其他應收款--保險公司或社保
注:內資企業公司負擔的藥費計入"應付福利費"科目;外資企業公司負擔的藥費計入"管理費用--福利費"科目.
二、如果你單位沒上保險,全額報銷工人的藥費時
借:管理費用(或應付福利費)
貸:銀行存款
三、注:內資企業計入"應付福利費"科目;外資企業計入"管理費用--福利費"科目.
企業購買工傷保險怎么做分錄?
只要是社保范圍內的都要計提,若為商業保險(特殊行業除外)則不用計提,直接計入費用中,因為商業保險是不能稅前抵扣的.
分錄借:管理費用-社會保險費-工傷保險
貸:應付職工薪酬-勞動保險費-工傷保險
繳納:借:應付職工薪酬-勞動保險費--工傷保險
貸:銀行存款
因工傷保險只是公司承擔即可,故個人不用承擔,所以沒有必要通過其他應付款核算.
支付員工工傷保險會計分錄怎么做?整體上來說,其實通過小編老師闡述的資料,企業如果有給員工繳納工傷險,那么支付工傷保險費用的時候可以計入其他應收款的科目記錄;如果是沒有繳納工傷險那么則是通過管理費用科目來處理的;更多關于員工社保費用的處理資料都在本網站上.