工會作為維護職工權益的組織，其財務管理人員的職責十分重要。但這，隨著經濟的發展和法律法規的不斷更新，工會財務管理人員的職責和要求也在不斷的變化。而，可以提高培訓是工會財務人員前提是這些事。

1. 法律法規培訓

工會財務人員要能夠掌握相關的法律法規知識，如《工會法》、《勞動合同法》、《社會保險法》等。那些法律法規的不斷更新和變化，那些要求工會財務人員不斷學習和更新完知識。

2. 財務管理培訓

工會財務人員需要完全掌握財務管理的基本知識，如會計、財務分析、預算編制等。只有一完全掌握了這個基本知識，才能好地系統管理工會的財務。

3. 會計軟件培訓

隨著信息化的發展，會計軟件早成為工會財務管理的具備工具。所以，工會財務人員是需要手中掌握會計軟件的使用方法，以提高工作效率。

4. 風險管理培訓

工會財務人員需要掌握到風險管理的基本知識，如風險分析、風險控制等。僅有完全掌握了這個知識，才能要好地預防和應對風險。

5. 信息安全培訓

緊接著信息化的發展，信息安全也擁有工會財務管理的不重要問題。而，工會財務人員要掌握信息安全的基本知識，如互聯網安全、數據備份等。

6. 溝通技巧培訓

工會財務人員需要與各部門和職工并且溝通，并且是需要能夠掌握一定的溝通技巧，如口頭表達、書面表達等。

7. 團隊合作培訓

工會財務人員要與其他部門和職工進行合作，所以是需要掌握到團隊的合作的基本知識，如團隊的建設、團隊協作等。

8. 領導力培訓

工會財務人員要應具備一定的領導力，以更好地管理方面工會的財務。但，要完全掌握領導力的基本知識，如領導力模型、領導力行為等。

工會財務人員不需要不斷學習和更新完知識，以慢慢適應經濟和法律法規的變化。僅有逐步提高自己的素質和能力，才能更好地管理呀工會的財務，為職工更大的利益更多的福利。