會計是企業中不可缺失的職業，他們的職責范圍太廣泛的，包括財務報表的編制、稅務申報、成本核算、預算管理等。其中，工資發放也是會計職責中的一項不重要工作。本文將能介紹會計的職責，包括他們在工資發放方面的作用。

會計的職責

會計的職責非常越來越廣泛，主要注意除開200元以內幾個方面：

財務報表的編制

會計必須專門負責編制企業的財務報表，除了資產負債表、利潤表、現金流量表等。這些個報表是企業管理者了解企業財務狀況的有用依據，也投資者打聽一下企業投資價值的最重要參考。

稅務申報

會計是需要專門負責企業的稅務申報工作，除開增值稅、企業所得稅、個人所得稅等。稅務申報的準確性和及時性對企業的經營非常重要，確實是企業合法合規經營的基礎。

成本核算

會計不需要專門負責企業的成本核算工作，除開原材料成本、人工成本、制造費用等。成本核算的準確性對企業的經營決策和成本控制非常重要。

預算管理

會計是需要負責企業的預算管理工作，除了制定預算、不能執行預算、監控預算等。預算管理是企業管理的有用工具，可以幫企業合理規劃和壓制經營活動。

工資發放

會計必須你們負責企業的工資發放工作，以及計算工資、編制工資表、發放工資等。工資發放是企業管理中的一項重要的是工作，也是員工完成收入的重要途徑。

會計在工資發放中的作用

會計在工資發放中的作用非常重要，要注意體現了什么在以上幾個方面：

計算工資

會計要依據什么企業的工資政策和員工的實際情況，算出出各個員工的工資�？梢杂嬎愎べY要判斷其它因素，如基本工資、績效工資、津貼、獎金等。

編制工資表

會計不需要參照計算出出的工資數據，正式編制工資表。工資表不需要以及各個員工的姓名、崗位、工資項目、應發金額、實發金額等信息。

發放工資

會計是需要明確的工資表的數據，一次性發放各個員工的工資。發放工資需要能保證準確性和及時性，同時需要嚴密保護員工的隱私。

處理工資相關的稅務事項

會計要一次性處理工資相關的稅務事項，除了個人所得稅、社會保險、住房公積金等。那些稅務事項對員工的工資收入和企業的財務狀況都有重要的是影響。

會計是企業中不可或缺的部分的職業，他們的職責范圍更加廣泛的，除開財務報表的編制、稅務申報、成本核算、預算管理就這些。在工資發放方面，會計必須換算工資、編制人員工資表、發放工資，同時要處理工資相關的稅務事項。會計在企業管理中可以發揮著重要作用，對企業的經營和發展起著最重要的支持和安全有保證作用。