工資存款是各個員工都更加冷淡的事情，而是對企業對于，正確一次性處理工資存款的會計分錄也是非常重要的。下面我們來詳細的了解一下工資存款的會計分錄。

什么是工資存款？

工資存款是指企業遵循約定時間將員工的工資款項存入其重新指定的銀行賬戶中。這個不光比較方便了員工的工資如何領取，也是可以以免現金流轉過程中的安全問題。

工資存款的會計分錄

對此企業可以說，對的全面處理工資存款的會計分錄是非常重要的。一般來說，工資存款的會計分錄除開以上幾個方面：

工資發放時的會計分錄

當企業發放工資時，是需要接受100元以內會計分錄：

借：工資支出

貸：銀行存款

這樣的話做的目的是將工資支出能計入企業的成本，同時將員工的工資轉存其更改的銀行賬戶中。

員工領取工資時的會計分錄

當員工領取工資時，需要接受以上會計分錄：

借：銀行存款

貸：現金

這樣的話做的目的是將員工的工資從銀行賬戶中轉往現金，方便啊員工領取。

工資稅金的會計分錄

在發放工資時，企業是需要扣除相應個人所得稅等稅金。是對這部分稅金，要并且200元以內會計分錄：

借：工資支出

貸：應交稅費

這樣做的目的是將企業應公司繳納的稅金計入成本，同時將稅金記入應交稅費中。

工資存款利息的會計分錄

當員工的工資轉存銀行賬戶中時，銀行會依據存款金額和存款期限算出出相應的利息。對此這部分利息，不需要并且以下會計分錄：

借：銀行存款利息收入

貸：銀行存款

那樣的話做的目的是將銀行存款利息記入企業的收入中。

企業需要注意的問題

在如何處理工資存款的會計分錄時，企業要再注意200以內幾個問題：

1.能保證會計憑證的準確性和完整性；

2.確定員工的銀行賬戶信息有無真確；

3.遵循約定時間發放工資，盡量減少延誤。

真確一次性處理工資存款的會計分錄對于企業來說非常重要。企業必須只要會計憑證的準確性和完整性，再確認員工的銀行賬戶信息是否對的，聽從約定時間發放工資，以免延誤。

同時，企業還必須知道一點工資發放時的會計分錄、員工去領工資時的會計分錄、工資稅金的會計分錄和工資存款利息的會計分錄等方面的知識，盡快正確全面處理工資存款的會計分錄。