你早就工作的話了一段時間，你覺得自己的工作表現挺好的，只不過你的工資完全沒有隨之能提高。這時候，你肯定必須確定知道回答老板能提高工資。但是，這并不是一件容易的事情。下面，我們將為你需要提供一些關於會計提問老板提工資的建議。

了解公司的薪資政策

在提問老板增加工資前，你需要了解公司的薪資政策。你是可以和同事交流或則向人力資源部門詳細咨詢來所了解公司的薪資政策。這樣，你就可以不清楚自己的工資是否在合不合理范圍內。

準備好自己的工作表現

在提問老板增加工資以前，你需要馬上準備好自己的工作表現。你也可以列下自己的工作成果和貢獻，包括你在工作中遇到的挑戰和解決方案。這樣，你就是可以知道地向老板影像展示自己的價值。

選擇合適的時間和地點

在提問老板想提高工資之前，你要選擇類型適合的時間和地點。你可以不你選在老板比較比較很快的時候提問，諸如在午飯時間的或五點半下班前。同時，你是需要你選一個私密生活的地點，以免其他人聽了你的提問。

掌握正確的語氣和態度

在提問老板增加工資之后，你不需要掌握到正確的語氣和態度。你要持續禮貌和尊重，同時表達自己的訴求。你可以使用“我感覺”、“我懷疑”等詞語，盡量的避免給老板給他壓力。

提出合理的要求

在提問老板想提高工資前的，你是需要提議合理的要求。你這個可以依據自己的工作表現和市場行情來提出了建議。同時，你要判斷公司的財務狀況和薪資政策，盡量的避免提議溫度過高的要求。

準備好應對可能的回答

在提問老板想提高工資前，你是需要準備好躲避很可能的回答。老板可能會會提出一些問題也可以擔憂，你要提前想好回答。同時，你需要保持冷靜和理智，以免情緒化的回答。

考慮其他的福利和獎勵

在提問老板增強工資之前，你需要判斷其余的福利和獎勵。公司可能會提供給別的的福利和獎勵，比如說加班費、年終獎金、股票期權等。你這個可以考慮到這些個福利和獎勵，以提升到自己的訴求。

保持良好的工作表現

在提問老板增強工資然后，你需要一直保持良好的道德的工作表現。你是需要更加努力工作，展示展示自己的價值。同時，你需要與老板達到良好的思想品德的溝通和合作，以提升到共贏的局面。

以上是跪求會計提問問題老板提工資的建議。提問老板想提高工資并不是一件太容易的事情，可是如果不是你準備充分、手中掌握對的的技巧，就是可以成功了地達到自己的訴求。