一對一深圳會(huì)計(jì)培訓(xùn)服務(wù)
- 課程咨詢
- 費(fèi)用評(píng)估
- 預(yù)約試聽
企業(yè)發(fā)生預(yù)付報(bào)酬的交易，應(yīng)將預(yù)付的報(bào)酬計(jì)入其余應(yīng)收款科目核算，關(guān)系的會(huì)計(jì)分錄應(yīng)怎樣體例？
預(yù)付報(bào)酬分錄
預(yù)支給員工的報(bào)酬時(shí)(十分于員工的部分透支)：
借：其余應(yīng)收款-或人
貸：倉庫儲(chǔ)存現(xiàn)款
從報(bào)酬扣除預(yù)支的報(bào)酬時(shí)(即使草率報(bào)酬大于透支，再貸記倉庫儲(chǔ)存現(xiàn)款或銀行入款)：
借：草率員工薪酬
貸：其余應(yīng)收款-或人
銀行入款
草率員工薪酬核算的實(shí)質(zhì)囊括員工報(bào)酬、獎(jiǎng)金、補(bǔ)助和補(bǔ)助;員工利益費(fèi);調(diào)理保障費(fèi)、養(yǎng)老保障費(fèi)、賦閑保障費(fèi)、工傷保障費(fèi)和生養(yǎng)保障費(fèi)等社會(huì)保障費(fèi);住宅公共積累;農(nóng)會(huì)經(jīng)費(fèi)和員工培養(yǎng)經(jīng)費(fèi);非錢幣性利益;因廢除與員工的處事聯(lián)系賦予的積累等。
付出報(bào)酬會(huì)計(jì)分錄
計(jì)提報(bào)酬時(shí)：
借：消費(fèi)成本(消費(fèi)工人)
創(chuàng)造用度(小組管理職員)
管理用度(行政管理職員)
出賣用度(出賣職員)
在建筑工程程(基本建設(shè)職員)
研制開銷——本錢化開銷/用度化開銷(研制職員)
貸：草率員工薪酬——報(bào)酬
付出報(bào)酬時(shí)：
借：草率員工薪酬
貸：銀行入款